——砥砺奋进.筑梦未来-青年发展论坛圆满落幕

10月26日下午，由集团团委主办、工程咨询公司团委承办的庆祝建科集团成立六十周年暨建科咨询公司成立三十周年系列活动之“砥砺奋进?筑梦未来—青年发展论坛”在建科大厦三楼报告厅成功举办，150余名青年员工参加了论坛。

 论坛围绕“专业创造价值”的主题，进行圆桌讨论和青年员工主题演讲，旨在让建科青年员工分享专业实践经验，展示专业技术水平，以青年视角思考和探索建科集团的创新转型发展，并对工程咨询公司的转型发展建言献策，为企业积蓄青春能量。

集团董事长秦宝华，集团党委书记陈凯晨，集团党委副书记、纪委书记应卫国，集团副总裁李向民，集团工会副主席朱永华，集团党委工作部主任董敏琴，工程咨询公司党委书记郁勇，检验公司党委书记朱建华，环境中心党总支书记汤立杰，设计院党总支书记范峥，商务公司党总支书记黄蓓华，咨询公司总工程师陆荣欣，集团团委书记卓博舟受邀出席本次论坛。

论坛伊始，公司党委书记兼副总经理郁勇代表公司致辞。郁勇书记希望公司青年人才能够志存高远、脚踏实地，不断提高专业能力、服务水平，勇做时代的弄潮儿，为公司转型发展建言献策，贡献青春力量。

 圆桌讨论环节特别邀请了咨询公司郎灏川、薄卫彪，检验公司王伶，建科院周南南，设计院王丹等青年员工“身边的榜样”，从区域化、全国化等新形势出发，探讨了建科青年应具备的专业能力和不同专业的建科青年该如何为集团转型发展创造价值两个话题。嘉宾各抒己见，以多元的视角审视当下青年在专业领域发展的可能性，表达了不同岗位的建科青年人对集团转型发展贡献智慧的决心。讨论引发了广大青年员工的强烈共鸣和深刻反思。

围绕“专业创造价值”的主题，来自集团及各子公司的8位优秀青年员工代表进行了主题演讲。他们从检验认证、设计咨询、建筑信息化、造价咨询、环境咨询及BIM技术等各自的专业领域出发，生动地剖析了专业领域的发展新趋势，探讨了价值挖掘的新方向，青年员工们纷纷表示受益匪浅。

检验公司主任工程师姚玉梅认为创新创造价值，从一名检验人的日常出发，提出检验行业中技术创新是核心、管理创新是保障、服务是价值体现等观点。

设计院注册设备工程师柳仲宝认为伟大的建筑就像一本打开的书，能从中看到一个城市的抱负。他通过东樱花苑更新改造项目案例，展示了设计院如何从产品设计上创造价值，提出设计创造价值的观点。

咨询公司第三事业部副总工程师陈寿峰结合集团区域化的发展趋势，深入剖析青年员工的自身发展，对专业如何在区域拓展中发挥价值提出自己的见解。

项目管理公司第二分公司副经理刘枫从自身角度讲述了咨询与管理项目如何最大限度地发挥其价值。

建科院结构所项目负责人兰学平通过对历史建筑保护修缮的研究，提出了其价值拓展方向是历史保护建筑全生命周期的运行管理及技术延伸。

造价公司总经理助理何溪分析了行业发展的趋势，认为造价咨询业务转型十分必要，提出全过程造价咨询、造价咨询信息化等价值增长点。

环境技术研究中心技术工程师黄衍围绕健康建筑的发展需求，分享了健康建筑服务案例，探讨了细分领域健康建筑咨询服务的价值前景。

工程咨询与管理业务部总工程师曾莎洁分析了BIM技术在建筑信息业发展中的应用可能性，点亮了技术创造价值的无限可能。

论坛最后，集团党委副书记、纪委书记应卫国代表集团对本次论坛给予极大的肯定，并指出青年员工存在“四缺四不缺”的现象，即不缺学历、缺经历，不缺能力、缺魅力，不缺想法、缺做法，不缺干劲、缺韧劲。十九大报告中提出青年兴则国家兴，青年强则国家强，当前中国特色社会主义进入了新时代，新时代明确了新的目标。应书记认为，在集团十三五规划中已经明确了未来集团发展的新目标，要实现这个目标需要集团上下共同努力，共同拼搏。对青年员工来说，则既要朝气蓬勃，志存高远，同时也要脚踏实地，务实、实干。从实现每天、每周、每月、每季的小目标开始，通过不懈的努力，相信在不久的将来一定能实现个人的职业发展目标，进而实现集团的十三五规划目标，最终为实现中国梦奉献建科人的一份力量！